(Especial para: Analítica) Ha vuelto a rondar en las grandes empresas que operan en Venezuela, el fantasma de la edad. ¡La generación!. Que lleva consigo la odiosa e
inconstitucional discriminación. Ya un hombre a los cuarenta años y una mujer a los treinta y cinco, son viejos para los empleadores. Avisos de prensa y de radio, señalan,
discriminatoriamente, la coletilla “menores de 40 o de 35”, según el caso.
Esto, desde todo punto de vista, una indudable discriminación
generacional, choca con Nuestra Constitución y con los deseos del
engrandecimiento de un país, ya que los jóvenes, que, por cierto los piden
con “experiencia”, carecen de “oficio” y se ven limitados, pues están recién
salidos de las aulas universitarios o de un colegio técnico; con buena
preparación, no hay ninguna duda, pero aprendida en los libros y no en el
campo de trabajo, cualesquiera que éste sea.
Recientemente el presidente colombiano Álvaro Uribe Vélez, dictó un decreto
prohibiendo el sistema que se estaba utilizando de buscar empleados hasta
determinada edad (40 años). Reconoció el mandatario del hermano país, que
muchos hombres y mujeres tienen bastante que darle a Colombia todavía y que
los estaban soslayando del mercado de trabajo, lanzándolos a un peligroso
limbo, teniendo todavía capacidad productiva.
En Nuestra Fuerza Armada, se retiraba a los militares a la edad de
cincuenta años y treinta de servicio, cuando todavía tenían, por lo menos,
unos diez años para entregar la experiencia que podían aportar a su
profesión. No sabemos si el reglamento ha sido cambiado, pero en la
práctica no está llevándose a cabo ese sistema, pues muchos aún habiendo
cumplido la edad y el tiempo de servicio, continúan activos. Lo
consideramos muy saludable, excepción hecha de los motivos que se tengan
para ello.
El Ministerio del Trabajo debería realizar, de manera urgente, perentoria,
o como diría un fiscal de la “contraloría” “al término de la distancia”,
para que está odiosa y discriminatoria práctica no continúe, pues estamos
limitando la voluntad creadora de una gran cantidad de hombres y mujeres,
capaces de dar mucho mas por el país y que por la venganza de unos “mohosos
y achacosos empresarios”, son retirados de la actividad, incluso,
desconociendo Nuestra Carta Fundamental.
