Taller de Actualización Laboral- Nueva Ley Orgánica del Trabajo- LOTTT

Analítica9 mayo, 2013

Taller de Actualización Laboral- Nueva Ley Orgánica del Trabajo- LOTTT y Nuevo Reglamento Parcial de la Ley Orgánica del Trabajo

Nuevos Aspectos, Contrato de Trabajo, Condiciones de Trabajo, Nuevos Aspectos de la Jornada Laboral, Cálculo del Nuevo Salario, Nuevos Cálculos de Prestación Sociales, Vacaciones, Jurisdicción Administrativa y Nuevos Procedimientos, que se realizará el día Jueves 23 de Mayo de 2013, en el Foro XXI, Centro Letonia, Piso 5, Av. Principal de la Castellana, en la Castellana, Caracas

Atención: Público en General, Profesionales, Técnicos y Estudiantes

Presente.-

Por medio de la presente, el “Centro de Estudios de Actualización Profesional- CEAPROF” les informa que realizará el “Taller de Actualización Laboral- Nueva Ley Orgánica del Trabajo- LOTTT y Nuevo Reglamento Parcial de la Ley Orgánica del Trabajo”, Nuevos Aspectos, Contrato de Trabajo, Condiciones de Trabajo, Nuevos Aspectos de la Jornada Laboral, Cálculo del Nuevo Salario, Nuevos Cálculos de Prestación Sociales, Vacaciones, Jurisdicción Administrativa y Nuevos Procedimientos, que se realizará el día Jueves 23 de Mayo de 2013, en el Foro XXI, Centro Letonia, Piso 5, Av. Principal de la Castellana, en la Castellana, Caracas.

Así mismo le informamos que el Programa a desarrollar será el siguiente:

Días Jueves 23 de Mayo de 2013:

Tema 1.- El Contrato de Trabajo en la Nueva Ley. Condiciones de Trabajo. Prestación de Servicio. Dependencia. Salario. Suspensión de la Relación Laboral. Terminación de la Relación de Trabajo.

Tema 2.- Nuevos aspectos del Salario. Salario Integral. Nocturno. Nuevo Aumento Salarial. Cálculos.

Tema 3.- La Jornada de Trabajo.

-La Jornada de trabajo. Generalidades. Horas de descanso y alimentación. Casos de los días de Descanso. Casos de Trabajo en Día Domingo. Caso de los días continuos de Trabajo. Particularidades de los días Feriados.

-Cálculo y costo de la jornada de trabajos, Cálculo y costo de la hora de trabajo.

– Particularidades de la Jornada Ordinaria y Parcial, Límite de la jornada de trabajo, Jornada diurna, Jornada nocturna, Jornada mixta, Progresiva, disminución de la jornada de trabajo.

-Fijación de horarios. Horario especial o convenido. Horario de trabajos continuos.

-Particularidades de las Vacaciones. Días adicionales de vacaciones. Cálculos de las Vacaciones.

– Casos del Pago del Beneficio de Alimentación.

– Casos de las Horas Extraordinarias. Autorizaciones ante la Inspectoría del Trabajo. Cálculos de las Horas Extraordinarias.

-Infracciones por horarios, Infracciones por límites de la jornada, Infracción por alimentación, Criterios de las sanciones.

Tema 4.- La Estabilidad Laboral. Absoluta. Relativa. Despido. Procedimientos. Aspectos Procedimentales Laborales. Inamovilidad. Estabilidad. Estabilidad, suspensión y terminación del contrato de trabajo. Despido. Retiro. Casos. Procedimientos. Despido en Caso de Estabilidad. Despido en Caso de Inamovilidad.

Tema 5.- Las Prestaciones Sociales: Antigüedad, Vacaciones y Bono Vacacional. Bonificación de Fin de Año. Intereses sobre Prestaciones. Adelanto de Prestaciones. Horas Extras, Domingos y Días Feriados. Nuevos Cálculos.

Tema 6. – Jurisdicción Administrativa del Trabajo. Providencias. Competencias. Procedimientos. Solicitudes. Reducción de Personal. Las Inspectorías del Trabajo. Autorizaciones. Facultades. Poderes.

Tema 7.- Responsabilidades del Empleador. Infracciones. Sanciones.

Ponentes:

– Dr. Ramón Arellano Sánchez (Dirigente, Asesor y Fundador de diferentes Gremios de Abogados Regionales y Nacionales, Asesor de Organismos y Empresas, Ex Juez Superior (suplente) del Estado Táchira, Consultor Jurídico de Empresas, Organismos, Instituciones y Asociaciones Regionales y Nacionales, Autor de la Cartilla de Prestaciones Sociales desde el 2005 al 2013, Conferencista Nacional en Derecho Laboral, Procesal Laboral y otras Areas del Derecho)

– Dr. Frederick Cabrera (Especialista en Derecho del Trabajo. Profesor de Postgrado de Derecho del Trabajo en la UCAB. Cuenta con amplia experiencia profesional en el manejo de asuntos Laborales Colectivos e Individuales, así como en Seguridad y Salud en el Trabajo y litigios, Auditorias Laborales Empresariales, Cálculo de Prestaciones Sociales y Costos Laborales)

-Dr. César Santana (Abogado Laboralista, Especialista en Derecho Laboral; Consultor Empresarial, de Instituciones y Organismos, Profesor Universitario, Socio de la Firma BLANCO, SANTANA, MONTIEL & RINCÓN, Conferencista en Temas Laborales y de Derecho Laboral)

INVERSION: Público en General: (Bs. 1.690)

Cartas de Compromiso: (Bs. 1.890)

INSCRIPCIONES:

1.- Deposite en la Cuenta Corriente N° 0108-0031- 52- 0100181583 en el Banco Provincial a nombre de »CEAPROF» o Cuenta Corriente N° 0105-0603-41-8603006474 en el Banco Mercantil a nombre de «CEAPROF», la cantidad de (Bs. 1.690,00) para Público en General. Cartas de Compromiso (Bs. 1.890). Cheques a nombre de “CEAPROF”. Para Transferencias Rif del CEAPROF: J-31030038-0.

2.- Envíe por Fax copia del Depósito, y escriba su Nombre en letra Imprenta como va a salir en el Certificado, su Numero de Cedula y un Teléfono de Contacto.

3.- Llame para verificar que el Fax llego y para su inscripción.

Para Transferencias Rif del CEAPROF: J-31030038-0.

INCLUYE : Inscripción, IVA, Certificado de Asistencia, CD, Material de Apoyo, Carpeta y Dos (2) Refrigerios.

INSCRIPCIONES HASTA EL 22 de Mayo

9 Horas Académicas. CUPO LIMITADO.

Horario del Taller: 8:30 am a 12:30 pm y 2:00 pm a 6:00 pm

Sigue a @CEAPROF en www.twitter.com/ceaprof

INFORMACION:

Oficina, Centro de Estudios de Actualización Profesional, Av. Fco de Miranda, Edificio Galerías, Piso 3, Ofic. 301, Chacao, Caracas.

Teléfonos: 0212- 266.87.01- 266.79.61- 0212-516.24.60

Fax: 0212- 266.87.01- 266.79.61- 265.72.25

Celulares: 0416-803.71.00 – 0412-221.71.05